不知道你來的是總部還是工廠，應屆的大學生都是工廠，除非博士生。品管部在廠里主要是微生物，成品質量，理化分析。。等等，種類很多，看你去哪個小組了，來包裝的那么有很大可能要倒班，別的部門輕松挺不錯的。有不明白的再問。。。。。。。

品管部的工作，就說明了這個部門要起的作用。品管部主要是做品質管理相關事務處理，提高企業的產品品質和品質管控能力。一般包括：1.部門組織結構優化、定崗、定編；2.部門制度、流程的建立與實施；3.根據公司質量目標，制定部門計劃，并組織實施，確保品管部質量目標達成；4.部門培訓計劃的制訂及執行；5.品質異常的責任劃分;6.來料、成品、出貨檢測及制程中品質的控制及異常的處理跟蹤；7.客戶投訴與退貨處理與調查、分析、回復改善及制訂糾正預防措施；8.量具及檢測儀器的校正、維護及管制；9.協助完善質量管理體系及客戶驗廠等工作；10.實驗室的管理及相關項目的各項測試；11.協助對供應商的評估及考核，外發廠商品質監控；12.質量記錄的分類、整理、統計、歸檔、保存，保證質量記錄的可追溯性；13.其他品質管制事項的制訂；14.組織品質會議及問題追蹤。

你好！部品(產品)質量監督,預防,檢驗,改善.從而進一步提高產品的質量,減少不良率,降低部品成本等.......如有疑問，請追問。

一、品管部工作職責品管部工作職責包括：品質制度的訂立與實施；品質活動的執行與推動；進料、在制品、成品品質規范的制定與執行；制程品質控制能力的分析及異常的改善；制程品質的巡回檢驗與控制；客戶投訴與退貨的調查、原因分析及改善措施擬訂；企業品質異常的仲裁及處理；量規、檢驗儀器的校正與控制；產品開發與試制的參與；不合格品預防措施的訂立與執行；供應商品質能力的輔導；供應商品質能力與品質控制績效的評估；品質培訓計劃的制定與督導及執行；品質成本的分析；品質資訊的收集、傳導與回復；品質保證方案的擬定并推動全面品質管理活動的進行。二、相關人員工作職責1．品質經理職責（1）品質策劃的發起者。（2）建立、健全品質控制體系。（3）品質仲裁。（4）合約的品質確認。（5）公司品質代表。（6）公司品質執行效果的鑒定。（7）品質稽核的領導。（8）所屬職能人員工作的督導。2．品管科長職責（1）品管計劃的制訂。（2）協助品質部經理完成進、出貨檢驗職能。（3）保存進料、成品檢驗的檢查、測試報告。（4）品質稽核計劃的制訂、參與推動。（5）向品質部經理提出控制進貨、成品檢驗中發現的不合格現象再發生的方法及建議。（6）分析進料、成品檢驗的每日、每周、每月報告。（7）客戶投訴的調查、處理及改善對策的提出。（8）在進料、成品檢驗中發現的不合格得到糾正前，控制不合格品的轉序。（9）負責本部門工作的領導、推動、督導。3．品質稽查職責（1）品質運作體系、規范的核查。（2）客戶抱怨的原因調查與分析。（3）改善措施的跟蹤、反饋。（4）對所有品質問題的分析。（5）對每日品質信息的統計分析。（6）執行品質改進計劃。4．品質工程師職責（1）制程品質控制能力分析與品質改良。（2）新產品開發與試制的參與及新產品品質計劃的制定。（3）進料、在制品、成品品質檢測規范的制定。（4）品管手法與統計技術的設計與督導執行。（5）協作廠的輔導。（6）品質異常的研究。（7）品檢樣品的制作。（8）客戶抱怨的品質原因調查、分析、改善。（9）量規、檢驗儀器的校正與控制。5．品檢科長職責（1）品檢計劃的制定。（2）品檢體系的設計及表單、程序的擬定。（3）品質鑒定與判定意見的簽署。（4）協助品質部經理完成在生產中控制品質的職能。（5）保存工序檢驗的檢查、測試報告。（6）分析工序檢驗的每日、每周、每月報告。（7）在工序檢驗中發現的不合格項得到糾正之前，控制不合格品的轉序。（8）所屬人員工作的督導、評價。（9）向品質部經理提出有關方法，控制工序檢驗中發現的不合格現象重復發生。